软考真题
第1题
阅读下列说明,回答问题1至问题3。

【说明】
某企业拟构建一个高效、低成本、符合企业实际发展需要的办公自动化系统。工程师小李主要承担该系统的公告管理和消息管理模块的研发工作。公告管理模块的主要功能包括添加、修改、删除和查看公告。消息管理模块的主要功能是消息群发。

小李根据前期调研和需求分析进行了概念模型设计,具体情况分述如下。

【需求分析结果】

(1) 该企业设有研发部、财务部、销售部等多个部门,每个部门只有一名部门经理,有多名员工,每名员工只属于一个部门。部门信息包括:部门号、名称、部门经理和电话,其中部门号唯一确定部门关系的每一个元组。

(2) 员工信息包括:员工号、姓名、岗位、电话和密码。员工号唯一确定员工关系的每一个元组;岗位主要有经理、部门经理、管理员等,不同岗位具有不同的权限。一名员工只对应一个岗位,但一个岗位可对应多名员工。

(3) 消息信息包括:编号、内容、消息类型、接收人、接收时间、发送时间和发送人。其中(编号,接收人)唯一标识消息关系中的每一个元组。•条消息可以发送给多个接收人,一个接收人可以接收多条消息。

(4) 公告信息包括:编号、标题、名称、内容、发布部门、发布时间。其中编号唯一确定公告关系的每一个元组。一份公告对应一个发布部门,但一个部门可以发布多份公告;一份公告可以被多名员工阅读,一名员工可以阅读多份公告。

【概念模型设计】

根据需求分析阶段收集的信息,设计的实体联系图(不完整)如图1-1所示。



【逻辑结构设计】

根据概念模型设计阶段完成的实体联系图,得出如下关系模式(不完整);部门((a) ,部门经理,电话)

员工 (员工号, 姓名, 岗位号, 部门号,电话,密码)

岗位 (岗位号, 名称, 权限)

消息 ((b) ,消息类型,接收时间, 发送时间,发送人)

公告 ((C) , 名称,内容,发布部门, 发布时间)

阅读公告((d) ,阅读时间)
【问题:1.1】根据问题描述,补充4个联系,完善图1-1所示的实体联系图。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替,联系的类型分为1:1、1:n和m:n(或1:1、1:*和*:*)。
【问题:1.2】(1) 根据实体联系图,将关系模式中的空(a)〜(d)补充完整。
(2) 给出“消息”和“阅读公告”关系模式的主键与外键。
【问题:1.3】消息和公告关系中都有“编号’’属性,请问它是属于命名冲突吗?用100字以内文字说明原因。
2015年 下半年 下午试卷 案例
正确答案:
你的答案:
请先在App中激活(应用市场搜“软考真题”)
知识点:
试卷:
2015年 下半年 下午试卷 案例

笔记

答题卡
加油
纠错
得分:0